Já são conhecidos os três vencedores do Programa de Inovação Aberta do Grupo Nabeiro – DISRUPTION22 -, que desafiou startups de qualquer parte do globo a participar com novas ideias de negócio. Yogan Creamery, Skizo e Plasblock são os três projetos que venceram esta edição e que vão desenvolver projetos piloto com o Grupo Nabeiro.
Com ideias nas áreas de sustentabilidade, a Skizo e a Plasblock, e novos produtos e serviços, a Yogan Creamery, as start-ups vão agora colaborar com a unidade Delta Ventures do Grupo Nabeiro, a aceleradora e incubadora de startups, que trabalha diariamente com empreendedores para construir um ecossistema integrado e saudável.


A Yogan Creamery cria, produz e comercializa alternativas de origem vegetal saudáveis aos lacticínios, usando técnicas artesanais, ingredientes sustentáveis e nutritivos como a amêndoa, azeite e caju.
A Skizo tem como missão deixar um Oceano mais limpo, transformando o plástico recolhido no mar em fio e têxtil. Contribui, assim, para um Planeta melhor e dá uma solução mais sustentável ao mercado e à indústria têxtil, transformando resíduos em matéria-prima. A solução vai permitir um piloto que numa primeira fase consiste na incorporação de borras de café em fio contínuo, utilizado na indústria têxtil, o que irá atribuir características a esses fios de forma orgânica, tais como o controlo de odor, secagem rápida e proteção UV, numa segunda fase do piloto serão também efetuados testes de comportamento para a criação de uma bio-massa utilizando as borras de café e outras matérias orgânicas e/ou inertes para a criação de uma bio-pele com utilidade na indústria da moda.
Já a Plasblock centra-se na circularidade, convertendo os desperdícios de várias industrias em valor e maior desempenho para o mercado das paletes de madeira. Esta solução irá permitir testar a adaptação de sistema com recurso a 100% cápsulas recicladas.
O DISRUPTION22 decorreu ao longo de cinco meses e contou com a inscrição de 124 startups, 70 empresas internacionais e 54 portuguesas.
Com o objetivo de apoiar e dar visibilidade aos empreendedores e às suas ideias inovadoras de negócio, esta é mais uma prova dado no caminho de inovação contínua 360, que se faz de fora para dentro e de dentro para fora do Grupo Nabeiro.
Recorde-se que o DISRUPTION22 é um programa de aceleração criado em colaboração com a imatch, para impulsionar soluções verdadeiramente disruptivas. O programa pretende impulsionar startups nacionais e internacionais, que estejam a desenvolver projetos de futuro, a participar com diferentes ideias de negócio em quatro áreas estratégicas: Sustentabilidade, Transformação Digital, novos produtos e novos serviços.
Rui Miguel Nabeiro, CEO do Grupo Nabeiro – Delta Cafés: “É cada vez mais importante correr riscos, sair da zona de conforto“


“É com grande satisfação que partilhamos o sucesso do DISRUPTION22, um programa de inovação que reflete a nossa identidade e caminho futuros. Desde o seu lançamento que foi vivido de forma diferente, foi uma experiência intensa mas igualmente gratificante para todos os participantes, um espaço onde trabalhámos juntos com as empresas, desafiando-nos mutuamente. É cada vez mais importante correr riscos, sair da zona de conforto e fazer algo diferente, pois somente aqueles que ousam conhecem o sucesso.“, sublinha Rui Miguel Nabeiro, CEO do Grupo Nabeiro – Delta Cafés.
Sobre o Grupo Nabeiro:
O Grupo Nabeiro – Delta Cafés, líder no seu segmento em Portugal, com mais de 60 anos de história, está atualmente presente em mais de 35 países, espalhados por cinco continentes, estando presente em Espanha, França, Luxemburgo, Angola (Angonabeiro), Suíça, China e Brasil, enquanto que, em outros países, o modelo de negócio baseia-se em parcerias com Distribuidores locais. Com sede em Campo Maior conta com mais de 3.500 colaboradores. O Grupo durante as várias décadas garantiu sempre o seu desenvolvimento e expansão através da inovação, aposta numa forte rede comercial, acompanhando as necessidades dos seus consumidores, nos diferentes mercados. Pretende-se continuar a reforçar a liderança e abertura a novos mercados, pensando globalmente e agindo localmente.
Sobre a imatch:
A imatch move-se por um conjunto de valores, com um propósito transformador centrado no lado humano e na colaboração criativa para ajudar pessoas e organizações a encontrarem e implementarem novas respostas para os novos desafios de um mundo novo.













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